Mientras nos dedicamos al presente, cuidando de la salud de la población, también nos preparamos para el futuro valorando a nuestra gente. Nuestro compromiso es garantizar un entorno favorable al crecimiento profesional continuo y ofrecer oportunidades internas para ascender a puestos estratégicos dentro de Biolab.
Facilitamos la integración de los adolescentes en el entorno empresarial y para ello ofrecemos formación técnica y de comportamiento como elemento diferencial en el mercado laboral.
Hemos preparado un programa estructurado para el desarrollo de jóvenes universitarios en sus áreas profesionales, con el objetivo de alinear la teoría con la práctica en el entorno empresarial.
Ofrecemos a nuestros empleados oportunidades para aprender y desarrollar sus carreras dentro de la empresa a través de un programa interno de atracción llamado Impulso.
Reconocemos y recompensamos a los empleados que proponen candidatos que encajan en nuestra cultura y se identifican con nuestros valores, con el fin de fomentar la participación activa en la formación de nuestro equipo.
Promovemos la inclusión digital de los empleados sin acceso o con acceso limitado a la tecnología a través de este programa de formación, dedicado a enseñar el uso básico de los equipos, el acceso a Internet, el paquete Office, la seguridad de la información y el uso de las redes sociales para las relaciones profesionales.